Во Владивостоке работнику выплатили более 2 млн рублей после вмешательства прокуратуры

Компания во Владивостоке несколько месяцев не выплачивала бывшему сотруднику деньги, положенные при увольнении. Задолженность превысила 2 миллиона рублей. Получить расчет работнику удалось после проверки прокуратуры Приморского края, сообщили в пресс-службе ведомства.

Нарушение выявила прокуратура Советского района города. Выяснилось, что организация, занимающаяся продажей лесоматериалов, не рассчиталась с уволенным сотрудником. Долг сохранялся с февраля 2026 года.

По результатам проверки руководителю компании внесли представление об устранении нарушений. Кроме того, в отношении работодателя возбудили административное дело по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ. После вмешательства надзорного ведомства организация перечислила бывшему работнику всю задолженность.

По статье 140 ТК РФ окончательный расчет должен быть произведен в день увольнения. Если сотрудник в этот день не работал, деньги необходимо выплатить не позднее следующего дня после предъявления им соответствующего требования.

Помимо погашения долга, работодатель обязан компенсировать задержку выплат. Согласно статье 236 ТК РФ, компенсация составляет не менее 1/150 действующей ключевой ставки Банка России от невыплаченной суммы за каждый день просрочки. Она полагается независимо от вины работодателя.

При этом прокуратура не уточняет, получил ли бывший сотрудник компенсацию за задержку отдельно от основной задолженности.